
একজন বিদেশী কি একটি ওয়ার্ক পারমিট দিয়ে বিভিন্ন নিয়োগকর্তার অধীনে কাজ করতে পারেন?
তুরস্কে কর্মরত বিদেশীদের আন্তর্জাতিক শ্রম আইন নং ৬৭৩৫ এর অধীনে ওয়ার্ক পারমিট নিতে হবে। প্রয়োজনীয়তা এবং প্রক্রিয়া সম্পর্কে এখানে জানুন।
শ্রম মন্ত্রণালয়ের আন্তর্জাতিক শ্রম আইন নং ৬৭৩৫ অনুসারে, তুরস্কে কর্মরত সকল বিদেশীকে ওয়ার্ক পারমিট নিতে হবে।
প্রথমত, একজন বিদেশী ওয়ার্ক পারমিট পাওয়ার জন্য, যদি তিনি তুরস্কে বসবাস করেন তবে তার অবশ্যই একটি রেসিডেন্স পারমিট (বাসিন্দা অনুমতি) থাকতে হবে। যদি বিদেশী তুরস্কে বাইরে থাকেন, তবে তিনি একটি বিশেষ ভিসা এবং ওয়ার্ক ভিসা নিয়ে তুরস্কে প্রবেশ করতে পারেন।
একজন বিদেশী ওয়ার্ক পারমিট পাওয়ার জন্য, তার তুরস্কে একটি কর্মক্ষেত্র থাকতে হবে। বিদেশী সরাসরি রেসিডেন্স পারমিটের জন্য আবেদন করতে পারবেন না। নিয়োগকর্তার প্রয়োজনীয় কাগজপত্র এবং বিদেশীর কাগজপত্র শ্রম মন্ত্রণালয়ের সিস্টেমে প্রবেশ করানো হয় এবং আবেদন করা হয়।
ওয়ার্ক পারমিট আবেদনের জন্য, শুধুমাত্র আবেদনকারী কোম্পানির তথ্য এবং তুরস্কে কর্মরত বিদেশীর পেশাগত কোড সঠিক হবে। যে কোম্পানির জন্য আবেদন করা হয়েছে সেই কোম্পানির তথ্য ওয়ার্ক পারমিট কার্ডে অন্তর্ভুক্ত করা হবে এবং বিদেশী শুধুমাত্র এই কোম্পানির মাধ্যমে ওয়ার্ক পারমিট কার্ডের মালিক হবেন।
বিদেশী অন্য কোনো কর্মক্ষেত্র বা নিয়োগকর্তার অধীনে বৈধভাবে কাজ করতে পারবেন না। যদি বিদেশী কর্মক্ষেত্র ত্যাগ করেন, তবে ওয়ার্ক পারমিট অন্য কর্মক্ষেত্রে স্থানান্তর করা সম্ভব। একই সময়ে দুটি পৃথক আবেদন করা সম্ভব নয়।
এই পরিস্থিতিতে উপসংহারে আসার জন্য, বিদেশীরা শুধুমাত্র সেই কোম্পানি বা নিয়োগকর্তার মাধ্যমে ওয়ার্ক পারমিট পেতে পারেন যার অধীনে তারা কাজ করছেন। তারা ভিন্ন কর্মক্ষেত্রে একই ওয়ার্ক পারমিট দিয়ে কাজ করতে পারবেন না।
This article was translated using AI.
View Original (English) →🌍 Read in Your Language
Subscribe to our Newsletter
Get the latest updates on Turkish real estate market and citizenship programs.